Fietsvergoeding mag nog steeds

Nog steeds mag een werkgever voor het woon-werk verkeer verstrekken of vergoeden aan de werknemer. Voorwaarde is dat de werknemer de fiets gebruikt voor onder andere het woon-werk verkeer. Dit hoeft niet het hele traject te zijn, ook het overbruggen van de afstand tussen huis en openbaar vervoer (bus- of treinstation). Ook is het zo dat de werknemer hiervoor een verklaring moet ondertekenen. Daarnaast moet rekening gehouden worden met een eventuele controle door de fiscus. De bon moet natuurlijk een gewone fiets bevatten, een kinderfiets of tandem zijn niet toegestaan. Verder mag de werkgever een onbelaste vergoeding verstrekken tot 749 euro. Daarnaast mogen diefstalverzekering en accessoires (tot 250 euro) onbelast worden vergoed. Onder accessoires worden ook regenpakken en een kinderzitje gerekend.